El pasado 31 de marzo se publicó el sexto Real Decreto-Ley por el que se establecen medidas laborales para hacer frente al COVID-19. ¡Vamos a ver qué medidas se contemplan!
Suspensión e interrupción de plazos
En las disposiciones adicionales del Real Decreto-Ley 463/2020, por el que se declara el estado de alarma, se establece la suspensión de todos los trámites procesales y administrativos, así como la interrupción y suspensión de la caducidad y la prescripción. Vamos a ver en qué consiste.